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简单来说，如果中小型企业存在财务管理混乱、绩效考核体系不健全、现金流紧张、企业管理者不愿让利、企业管理者个人财产与企业财产混同、企业管理者与其他关联公司有交易等问题，便不适合做股份激励来吸引人才，留住人才，否则会让自己的企业陷入纠纷的困境。

静待天涯发展。夫妻二人最终同意了孩子的请求。
　　人都是为了利益，得不到利益没人愿意来往，这是人类社会的底线，好人、坏人都离不开这个底线。