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　　这一决定，让初听这一信息的我颇感震惊，后来寻思，惊讶地发现，在做出这个决定时，学子更多的考虑到是肉眼看得见的因素：居家近、方便，可以省些吃饭方面的费用。

否则，就不会传唱梁祝的故事了。
　　
　　围观。

本想着进大企业见识下先进的生产管理技术，进来才明白，
　　1、除了钱多，买先进自动化设备，用先进生产管理系统，其他对于员工的管理，都不如小企业
　　2、管理人员基本都在扯皮中，没用的会议，及流程步骤很多
　　3、上班潜规则实行类似996，但大多数都是在耗时间，比如6点下班，吃个饭，溜达几圈到8点左右回办公室，然后坐到9点下班，一点意义都没有。
　　明白明白，我也修佛的衣服不要，现在儿子大学了，办公用品也不要了。哈尔滨市水务局、信访局出具不了与企业职工解除劳动关系及被安置的任何合同及手续。